Prefeitura de São Pedro da Aldeia lança concurso com salários de até R$ 2.843,07

A Prefeitura de São Pedro da Aldeia (RJ) abriu concurso público para preenchimento de 1.041 vagas, abertas para profissionais de todos os níveis de escolaridade.

Os salários variam entre R$ 748 e R$ 2.843,07, com gratificações em alguns cargos, e 5% das vagas serão reservadas para candidatos com deficiência. A jornada de trabalho vai de 20 a 40 horas semanais.

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As chances são para os cargos de Ajudante de Mecânico de Máquina Pesada, Apontador, Auxiliar de Cozinha, Auxiliar de Oficina Mecânica, Auxiliar de Serviços Gerais/Capela Mortuária, Auxiliar de Serviços Gerais, Bombeiro Hidráulico, Borracheiro, Calceteiro, Copeira, Coveiro, Cozinheira, Eletricista de Automóvel, Eletricista de Baixa Tensão, Jardineiro, Maqueiro, Mecânico de Veículos, Mecânico de Manutenção de Máquina Pesada, Merendeira, Motorista "C", Motorista "D" ou "E", Motorista de Ambulância, Operador de Máquina Costal, Condutor de Máquina Pesada, Operador de Motoniveladora, Operador de Retroescavadeira, Pedreiro de Conservação e Manutenção, Pintor, Porteiro, Servente, Servente de Pedreiro, Vigia, Agente de Combate a Endemias, Agente Defesa Civil, Auxiliar Administrativo, Auxiliar de Fiscal de Transportes, Guarda Municipal, Monitor de Transporte Escolar, Recepcionista, Telefonista, Agente Administrativo, Auxiliar de Creche e demais cargos.

Inscrições

As inscrições serão realizadas via internet até o dia 5 de setembro de 2014, pelo site ou de forma presencial no Auditório da 48ª Subseção da OAB/RJ, na rua Hermógenes Freire da Costa 1, no Centro de São Pedro da Aldeia. A taxa de inscrição varia entre R$ 30 e R$ 65, de acordo com o cargo pretendido.

As provas objetivas para os cargos que exigem nível fundamental e superior serão aplicadas provavelmente nos dias 11 ou 12 de outubro de 2014. Já as provas objetivas para os empregos de nível médio serão realizada nos dias 15 ou 16 de novembro de 2014, em locais e horários a serem divulgados.

O gabarito estará disponível pelo mesmo site. O concurso público terá validade de dois anos, a contar da data de homologação do resultado final, prorrogável uma vez, a critério da administração, por igual período, se houver candidatos aprovados e ainda não contratados.

Com informações do Concursos no Brasil