|
Renata Cristina
*colaboração
29/06/05
![]() |
![]() |
![]() |
|
|
![]() ![]() |
![]() |
|
![]() |
![]() |
![]() |
Entrevista! Você, provavelmente, já passou ou irá passar por essa situação que mistura um pouco de tensão, expectativa e ansiedade. As reações são tão diversas que, em alguns casos, os extrovertidos ficam sérios, os tímidos se calam e a maioria fica com o coração acelerado e com os nervos à flor da pele!
Mas nem tudo está perdido. Uma boa preparação focada nos objetivos do
primeiro contato pode te ajudar a conseguir a vaga. O estudante de
Comunicação Social, Thiago de Souza, disputou uma concorridíssima vaga no
departamento de imprensa da Brasil Center Comunicações e obteve sucesso.
Para isso, ele contou com uma forte aliada: a informação. "Tentei conhecer
um pouco a respeito da empresa e do meu campo de atuação. É importante que o
candidato saiba se é realmente aquilo que ele almeja", ressalta.
A administradora de empresas, Carolina Fernandes Braga (foto ao lado), também já enfrentou uma série de entrevistas durante o período de faculdade e após a formatura. Empresa júnior, laboratório de exames, bancos, automobilísticas e um escritório de advocacia foram alguns dos locais em que a profissional tentou uma vaga. "Na maioria deles consegui o trabalho, me preparando para responder as possíveis perguntas tanto sobre minhas experiências anteriores, quanto das minhas perspectivas de trabalho, ou sobre minha personalidade", diz.
Apesar do sucesso, ela garante que se sente incomodada com a insegurança e o nervosismo dessa etapa de seleção. "Sei que são sensações naturais antes da entrevista, já que não sabemos como serão as perguntas", avalia. No caso de Souza, o "encontro com uma pessoa desconhecida" é o seu principal fator de expectativa. "O entrevistado não te conhece e irá fazer um "juízo" de você que, às vezes, não corresponde com a realidade."
A universitária, Mariana Petraglia (foto ao lado), considera-se tímida
e, por
esse motivo, sempre fica nervosa quando é entrevistada. "Tento me concentrar
ao máximo para ficar mais calma e ser o mais natural possível. Acho que não
devemos forçar a "barra" e mostrar uma pessoa diferente do que somos. Isso
irá se revelar mais tarde", garante.
O psicólogo e consultor em recursos humanos, Eduardo Santos, explica que o objetivo de uma entrevista é obter dados que dêem subsídio ao entrevistador para escolher, com a maior probabilidade de acerto possível o candidato que se adequa melhor aquele cargo. E para os que temem essa etapa inevitável ele adverte: "Um bom entrevistador não está ali para derrubar o candidato com pegadinhas e situação ambíguas. O entrevistador experiente sabe que nem toda pessoa consegue demonstrar o seu real potencial espontaneamente".
![]() |
Preparação | ![]() |
A preparação faz a diferença durante uma entrevista. Isso não quer dizer que você tenha que decorar um texto sobre a sua experiência profissional ou sua vida. O ideal é parar e refletir um pouco sobre o cargo que você almeja, suas possíveis áreas de atuação e de que forma você poderá contribuir para a empresa. Por isso, a informação é sua melhor arma. Procure saber mais sobre você mesmo, recorde seus pontos de destaque na carreira e, é claro, pesquise sobre o lugar onde quer trabalhar. Isso tudo pode fazer a diferença.
![]() |
Perguntas freqüentes | ![]() |
Em geral, as entrevistas possuem algumas perguntinhas básicas e você já pode ir pensando sobre alguns temas. Vida familiar, experiência profissional, cursos de idiomas, trabalhos de destaque são alguns assuntos recorrentes. Dessa forma, você garante desembaraço e, quem sabe, uma vaga!
|
![]() |
Fique atento | ![]() |
Sabe aquela frase no lugar e hora errados? Então, você não vai querer dar uma dessas, vai? Portanto, fique atento a pergunta que foi feita e não fuja do assunto. Seja natural, objetivo e não transforme a entrevista em um desabafo pessoal. Tome cuidado com as seguintes situações:
|
Renata Cristina é estudante do 8º período de Comunicação Social da UFJF